到菲律宾工作的流程

最近有很多朋友在提问，怎么去菲律宾？今天就来和大家梳理一下来菲律宾工作的流程，码字不容易，希望能帮到大家吧！

劳务有风险，出国需谨慎，考察公司是硬道理，项目成功案例是借鉴出国的必备东西。如果你不知道去哪里找靠谱的劳务公司，就来“菲律宾直聘”吧，希望上面的分享对大家有帮助。

菲律宾国旗

1：办理护照

护照是私人物品，不管是否出过工作，都应该提前准备着，没准哪天就能来一场说走就走的旅行。另外就是招聘周期一般是半个月到一个月，要是护照不提前准备好，就会大大拉长入职期。有些岗位要是着急用人的话，就会优先有护照的人，因为有些时候给求职者预留了岗位，但是等半个月以后护照办好了，那人却决定不来了，会给人事和公司造成很大的困扰。

2：准备简历

简历是求职的敲门砖，可以在了解公司基本情况后将简历发给人事，人事根据简历情况和应聘者选职倾向推荐合适的岗位，并给出相应的职位要求和薪资待遇。既能节省大家的时间，又能保证你可以找到好的待遇。有些人找工作，让他做个简历他都嫌弃麻烦，说有的公司不用看简历啊，所以他最后去的是那种没有任何要求，你只要有人去，他们就要的公司，试问这样的公司待遇能好？最后的结果就是这个人去公司干十天半个月后发现别人公司的待遇比自己的好，心理开始积累不满，心态失衡，然后大骂公司坑，最后闹离职。可是呢，本身水平不高，去其他公司也不见得好，要是从四处碰壁，就只能黯然回国了。

3：电脑视频面试

简历发了，待遇也觉得合适，那就开始约定面试时间了。因为求职者一般都在国内，而人事在菲，所以就采用线上面试的方式。面试一般会对应聘者做个大概全面的了解，侧重于过往经验，考察语言组织和表达能力，还有逻辑思维，另外也会进行打字测试，一般客服的打字要求比较高，基本50字/分钟起，推广和电销要求至少30-40字/分钟。面试的时候要记得一定要礼貌，衣着虽然不要求必须正装，但也要干净得体，那种露膀子的，吊儿郎当的，奉劝一句，还是待在国内吧！

4：办理签证

第一次来的时候是办理旅游签证，有些人会担心，怎么是旅游签证,不应该是工作签或者至少商务签吗？这涉及到费用成本和时间成本，不展开讲了，反正大家都是旅游签进来就对了，到菲之后才办理工作签证。旅游签办理时间为加急2-3个工作日，普通4-7个工作日，出签以后才订机票（因为遇到节假日，台风日啥的，经常也延误出签，万一买了机票而签证还没弄好，白浪费钱）。签证和机票一般是员工自理，入职后报销，这也是避免前期员工和公司产生经济关系。也有公司给员工包办的，包办的风险在于员工跑单，公司帮你办好签证定好机票，员工却说不来就不来了，或者来了也不去公司报到，直接玩消失，给公司造成损失。各种招聘群或者网站平台经常有爆料这些信息的。我想提一下，如果真是有事不能来，麻烦联系公司把签证和退票费用结算一下，千八百块而已，没必要贱卖自己的诚信，另外跑单者的名单，人事都会共享到招聘群里的！公司包机票签证的，要是来了没多久就离职，也是要和公司结算进行赔款才能走的。

5保关和接机

一般保关都是由公司负责的，但是也有公司要求员工自理，之后报销。接机的话一般都会派遣公司员工前往机场接机的，不用担心。到宿舍后就安顿下来，休息好，准备开始菲律宾的新生活！

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